A cada ano, nos processos de renovação dos planos de assistência médica na empresas, é sempre a mesma história: “Houve um aumento da sinistralidade, muitos dos funcionários e dependentes ultrapassaram a meta do uso do plano, o custo vai sofrer aumento da porcentagem pelo uso exagerado”, que, ao se somar com os custos da inflação anual, sempre torna a renovação imediata um campo fértil para novos entraves.
O dono da carteira, a corretora, o intermediador, em um dos momentos da negociação, retorna com algum desconto, e a empresa (pensando no desgaste com os funcionários), troca de carteiras, abre novos processos, amplia a perda de tempo, aceita novos valores…
Entre outros pontos, esses valores são novamente revistos e aumentados no ano seguinte, devido à nova sinistralidade. Nesse momento, com os mesmos argumentos, com a inflação e a sinistralidade, são pedidos e sempre autorizados novos aumentos!
As empresas acreditam na parceria com o intermediador, sem muitas vezes checar as informações, de que está havendo de fato um desconto para a manutenção do cliente, mas quem garante que houve um aumento real da sinistralidade pelos usuários do plano? Assim, fica a pergunta: quem auditou essa “sinistralidade”.
A sua empresa audita?
COMO AUMENTAR A EFICIÊNCIA DA SAÚDE PÚBLICA NO BRASIL
A palestra apresentada por Lucas Pires trata de como aumentar a eficiência nos serviços públicos e deixa claro que o novo governo necessita cortar as despesas públicas e os desperdícios além de melhorar a eficiência na educação, nos transportes e na saúde pública.
Com o foco na saúde pública avalia o desperdício pela grande quantidade atestados falsos que comprometem toda a sociedade e as empresas produtivas. Mas apresenta um sistema desenvolvido pela Globalsafemed , que permite a validação dos documentos emitidos pelas empresas que os recebem.
Salienta que o Distrito Federal homologou a lei dos e-atestados, como forma de intervir no controle e gerar dados, “big data”, para intervir preventivamente nas comunidades e nas próprias empresas.
Demonstra que a burocracia é o grande inimigo para evolução do projeto no Brasil e pede um basta com o desperdício nos gastos públicos.
Assistam a palestra na íntegra , em inglês.
Valor do Funcionário na Empresa no Ano – Quanto o Funcionário Produz
Alguns índices são importantíssimos para acompanhamento da produtividade, um deles é o valor do funcionário para a empresa.
Esse valor se obtém pela divisão do valor produzido pela empresa dividido durante um período, normalmente por um ano, pelo número de funcionários.
Ao dividir por 12 meses temos o valor do funcionário, quanto ele produz para a empresa por mês.
Se desse valor, se dividir por 22, obtemos o valor médio de cada funcionário para a empresa por dia, esse é o efetivo valor da participação dele no todo da empresa.
Já calcularam o prejuízo da sua empresa? Ou pelo menos o que ele deixou de produzir no dia da ausência? Basta multiplicar o valor destes funcionários pelo número de ausências ao trabalho.
O que a tecnologia pode fazer para proteger a área os profissionais e instituições de saúde?
Hoje a tecnologia, a inovação, a rede internet, os aplicativos, os telefones celulares, os “tablets” existentes em todos os locais do Brasil, pela maioria dos brasileiros, podem proteger a sociedade, proteger o cidadão, proteger as empresas de todos os segmentos da sociedade, proteger o médico e todos os profissionais de saúde. Em Salvador, para solucionar este problema, a AHSEB – ASSOCIAÇÃO DOS HOSPITAIS E SERVIÇOS DE SAÚDE DO ESTADO DA BAHIA, em ação integrada com a ASSOCIAÇÃO BAIANA DE MEDICINA E O CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA DA BAHIA, iniciou campanha para implantação de modelo de atestado que possui as características ideais para acabar com estas fraudes a partir da utilização da emissão de documentos médicos com certificados digitais. Atitudes semelhantes poderia se copiada por outros estados ou mesmo instituições preocupadas com a sua marca e imagem como também os profissionais de saúde preocupados com a sua idoneidade profissional, à partir de seus documentos médicos, seus atestados e declarações de atendimento.
Empresas e profissionais com estas características são as referenciadas por empresas e cidadãos, destacam-se pela qualidade, fator este preponderante em todo o tempo, cabendo em qualquer lugar ou mesmo qualquer processo, por mais simples que pareça ser.
De onde surgem os atestados duvidosos? É simples confirmar a veracidade dos mesmos?
As empresas sem condições para fiscalização destes documentos necessitaria de uma grande estrutura, no mínimo com enfermeiros ou técnicos de enfermagem, para visitas aos locais do atendimento, para solicitar contato com os médicos, conferir a assinatura, ao que parece fácil, mas na prática não é. Os atestados duvidosos, na maior parte das vezes são originados de serviços de emergências, sejam públicos ou privados, normalmente desorganizados, muitas vezes o médico daquele dia, não será o mesmo do dia seguinte, do dia da semana seguinte, etc. Muitas vezes atuando em horários diferentes no mesmo plantão e por ai vai. A se inquerir a direção do hospital, quando o médico não é encontrado, solicita-se acesso a prontuário médico, a maior deles manuscrito, com letras e grafias sem qualidade, constando muitas vezes o atendimento, mas sem informar sobre a emissão do afastamento, nem mesmo o período, e ai? O que fazer?
Até onde a empresa é obrigada a pagar pelos atestados, inclusive falsos.
Vemos na internet, nos sites de buscas, que nenhuma empresa pode deixar de receber um atestado médico sobre penas trabalhistas duras, e no dia a dia delas , as empresas pagam pelos dias não trabalhados, como se trabalhados fossem, tendo enormes prejuízos.
Os atestados médicos são as causas mais frequentes de ausências ao trabalho, e muitos deles, aproximadamente 20% dos que chegam às empresas são duvidosos. Os atestados de origem fraudulenta comprometem a produtividade da empresa ao mesmo tempo o espírito de equipe, pois é comum seus pares já saberem que um determinado colega não viria, e traria um documento médico justificando a ausência, seja para utilizar o tempo para um lazer, ou mesmo fazer “um bico” para melhorar o orçamento no final do mês.
Os empresários conhecem bem essas manobras, pois esta é a grande caixa preta da moderna administração, saber quem comparece ou não ao trabalho.
O segmento de serviços identifica na hora esta situação e necessita por força contratual repor este trabalhador faltoso. Muitas empresas possuem um quadro complementar, para as corriqueiras substituições sejam em call centers , seja na reposição de vigilantes ou mesmo em segmentos arrojados como o dos aeroviários.
As fraudes com atestados médicos estão com seus dias contados, a inovação está ai colaborando com a monitoração das faltas em tempo real. O cidadão está protegido, uma vez que será possível separar o joio do trigo.
Nós da Globalsafemed com a nossa plataforma para coibir o atestado médico falso já começa a proteger a sociedade, já emitimos mais de 10.000 documentos médicos seguros, em média 1000 atestados por mês, mas é só o começo.
As empresas precisam conhecer , acessem http://atestados.med.br/empresa/ , o vídeo ao final da página ajudará a entender o nosso modelo de gerenciamento. O cadastro no nosso site nos permite que entremos em contato.
A judicialização dos profissionais de saúde.
Evoluindo com o tema da responsabilidade do médico quanto a necessidade dos cuidados com o uso dos seus dados profissionais, precisamos alertar que só nos da conta quando a nossa imagem já esta denegrida. É comum se ouvir nas empresas que o Dr. Fulano é mal profissional por dar atestados de dispensas a funcionários sadios, quando esse profissional sequer sabe o que está acontecendo; ou nos momentos que somos chamados para esclarecer na justiça informações sobre documentos assinados que não sabemos a origem. Precisamos estar atentos, pois já existe no Brasil uma estrutura para judicializar os profissionais de saúde, por qualquer que seja o deslize.Estejam todos atentos, que um simples atestado real, sem o adequado registro em prontuário de atendimento pode ser o suficiente para a perda do sono, gastos com a justiça e muita dor de cabeça. Precisamos ter cuidados com o que atestamos e declaramos, precisamos ter cuidado com os nossos registros, e se possível, colecionarmos todos estes documentos em um sistema seguro e de fácil identificação, como os processos de inovação já nos proporcionam, acessem o endereço http://atestados.med.br , protejam-se.
Até onde o médico é responsável pelo aumento das demandas trabalhistas das empresas?
As demandas trabalhistas estão ai, aumentando em toda e qualquer empresa 23% ao ano.
E o que imaginam o que ocorrem com os documentos médicos que trata de afastamento das atividades ou mesmo declaração de presença em consultórios.
Importante saber que estes documentos fazem parte destes processos, e por não serem averiguados, pois têm fé pública, são aceitos como verdadeiros, mesmo não tendo sido assinado por médico, bastando existir um rabisco, uma data e um carimbo, dificuldades essas inexistentes nos mundo atual, pois em qualquer ” lan house ” ou gráfica rápida, ou mesmo em casa, com qualquer impressora atestados são produzidos, carimbados aos montes e vendidos de várias formas. E como ficam os médicos nesta história? Eles podem ser judicializados por estas causas? Responder a processos? Existe alguma forma de proteger-se, como?
Porque me preocupar com este assunto?
Tenho cuidado com os documentos que assino; não emito documentos médicos que não estejam de acordo com o que penso e só isso me interessa. Ledo engano, todos os profissionais de saúde de forma inocente age assim, principalmente os mais jovens, mas esquecem que uma outra pessoa de forma leviana e maldosa pode utilizar o seu nome, seus dados profissionais e emitir os mais diversos documentos médicos, atestados, declarações de atendimentos, etc. Mas o que fazer? A sociedade não possui ferramentas para esse controle. Hoje a tecnologia, a inovação já protege o médico, na verdade protege todos os profissionais de saúde e todas as instituições de saúde , sejam públicas ou privadas. Estamos nesta luta, contamos com todos que se motivem por um Brasil melhor, contamos com o apoio na discussão sobre este tema. Se possível acessem o nosso vídeo, https://www.youtube.com/watch?v=4Z9cfxfn5ag , analisem a nossa solução.
MANIFESTO ATESTADOS.MED.BR
Segurança faz bem pra saúde! – Promover a segurança e o controle da emissão de atestados médicos é a nossa principal missão. Com a evolução tecnológica da informação, um mundo de oportunidades se abriu e juntos podemos criar um movimento transformador no serviço médico. Ter o sistema de atestados controlado protege nossos profissionais de saúde e oferece maior credibilidade e confiança para sociedade. Vamos construir esse movimento juntos para começar uma transformação positiva na Medicina. Queremos contar com vocês assim como cada um pode contar com a gente. Nós somos a Atestados.MED.